Strukturelle Diskriminierung

Erfahrungen mit und Einstellungen zu (struktureller) Diskriminierung. Die Studie hat im Wesentlichen zwei Ziele: Zum einen soll sie die Erfahrung von Menschen, die diskriminiert wurden, in den Fokus rücken und mögliche Strukturen und Mechanismen, die einer solchen Diskriminierungserfahrung zu Grunde...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben

Körperschaft:	Deutschland. VerfasserIn (VerfasserIn)
Medienart:	Elektronisch Forschungsdaten
Sprache:	Deutsch
Veröffentlicht:	Köln GESIS Datenarchiv 2019
In:	Jahr: 2019
Online-Zugang:	Volltext (Resolving-System)
Verfügbarkeit prüfen:	HBZ Gateway
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Schlagwörter:	Arbeitsbedingungen Ältere Menschen Geschlecht und Geschlechterrollen Gleichheit, Ungleichheit und soziale Ausgrenzung Minderheiten Alltagsrassismus Gewalterfahrung Hassrede Homophobie Forschungsdaten Umfrage