Führung und Gefolgschaft: Management im Nationalsozialismus und in der Demokratie

Moderne Managementkonzepte zeigen überraschende Parallelen zu nationalsozialistischen Vorstellungen. In seinem neuen Buch argumentiert Stefan Kühl, dass diese Ähnlichkeiten nicht auf personalen Kontinuitäten vom NS-Staat zur Bundesrepublik beruhen. Gerade prominente Nationalsozialisten, die den Führ...

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Bibliographic Details
Main Author: Kühl, Stefan 1966- (Author)
Format: Print Book
Language:German
Published: Berlin Suhrkamp 2025
In:Year: 2025
Edition:Erste Auflage, Originalausgabe
Online Access: Cover (Publisher)
Inhaltstext (Publisher)
Table of Contents
Rezension (Perlentaucher)
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Keywords:
Nationalsozialismus > Demokratie > Strategisches Management > Führungsmodell > Geschichte 1933-1990
Nationalsozialismus > Demokratie > Management > Führung > Soziologie
Parallel Edition:Erscheint auch als: 9783518782637
Description
Summary:Moderne Managementkonzepte zeigen überraschende Parallelen zu nationalsozialistischen Vorstellungen. In seinem neuen Buch argumentiert Stefan Kühl, dass diese Ähnlichkeiten nicht auf personalen Kontinuitäten vom NS-Staat zur Bundesrepublik beruhen. Gerade prominente Nationalsozialisten, die den Führungsdiskurs in der Nachkriegszeit prägten, mussten darauf achten, nicht mit der NS-Ideologie in Verbindung gebracht zu werden. Heutige Verfechter einer sinnstiftenden Zweckausrichtung, starken Gemeinschaft und transformationalen Führung haben keine Sympathien für die Idee einer rassisch homogenen Volksgemeinschaft. Aber sie ignorieren die Wurzeln zentraler Managementprinzipien und übersehen, wie stark sie Konzepte propagieren, die bereits von Nationalsozialisten vertreten wurden.
Item Description:Literaturverzeichnis: Seite 212-259
Enthält ein Sachregister
Physical Description:265 Seiten, 18 cm
ISBN:978-3-518-30069-5
3-518-30069-5