Vías para la responsabilidad de las multinacionales por violaciones graves de Derechos humanos = Pathways towards Corporate Liability for Serious Human Rights Violations
Las empresas multinacionales son uno de los principales actores de la vida actual que traen progreso económico y, por tanto, ayudan en la construcción de un mundo más igualitario. Sin embargo, estas empresas también tienen un gran impacto en el día a día de las sociedades, comunidades e individuos,...
| Main Author: | |
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| Format: | Electronic Article |
| Language: | Spanish |
| Published: |
2020
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| In: |
Política criminal
Year: 2020, Volume: 15, Issue: 30, Pages: 948-992 |
| Online Access: |
Volltext (kostenfrei) Volltext (kostenfrei) Volltext (kostenfrei) |
| Journals Online & Print: | Drawer...
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| Check availability: | HBZ Gateway |
| Keywords: |
| Summary: | Las empresas multinacionales son uno de los principales actores de la vida actual que traen progreso económico y, por tanto, ayudan en la construcción de un mundo más igualitario. Sin embargo, estas empresas también tienen un gran impacto en el día a día de las sociedades, comunidades e individuos, afectando frecuentemente a los derechos humanos de una manera directa y negativa. Prevenir o cuanto menos mitigar el impacto negativo de su actividad requiere la articulación de distintas vías jurídicas. La vía penal no es la única (ni tampoco la más conveniente en todos los supuestos). En este artículo se realiza un recorrido sobre los principales caminos hacia la responsabilidad corporativa por este tipo de violaciones tanto a nivel internacional como interno. Para ello se analizan no solo instrumentos de hard-law, sino también de soft law como son los Principios Rectores de Naciones Unidas. Que sea un instrumento de "derecho blando" no le desmerece en absoluto. Los últimos acontecimientos legislativos muestran cómo una gran mayoría de países europeos e incluso la UE cuentan con normas vinculantes sobre la materia o bien tienen en mente introducir obligaciones de diligencia debida. Multinational corporations are one of the main actors of today’s life intended to bring economic development to build a more equal world. However, these corporations impact societies, communities and individuals around the world. They have a direct and negative impact on human rights. Therefore, how to make corporations accountable and determine how to prevent them from committing human rights violations is crucial. Criminal liability is not the only way to hold corporations accountable. This article focuses on some of the pathways towards corporate accountability addressing local and international perspectives. For this purpose, I analyse both hard-law and soft law instruments, including international instruments such as the United Nations Guiding Principles. The fact of being a "soft law" instrument does not detract in any way from it. Recent legislative developments show how a large majority of European countries and even the EU have either binding rules on the matter or have in mind the introduction of due diligence obligations. |
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| Item Description: | Literaturverzeichnis: Seite 984-991 |
| ISSN: | 0718-3399 |
| DOI: | 10.4067/S0718-33992020000200948 |